在红豆集团，虞翠英是有名的“热心肠”，工作积极认真负责，为人随和可亲。这位有着30多年党龄的老党员，退休不退志、离岗不离党，她始终怀着对党的赤诚与热爱，依然活跃在集团多项工作中，用实际行动诠释着一名共产党员的责任与担当。

1985年进入红豆集团，虞翠英先后担任国际公司企管部部长、资金部部长，并长期从事工会、妇女、党务等工作。1991年6月，她光荣加入中国共产党。2013年退休后，她并未选择安逸的晚年生活，而是继续在集团监事会、耀庭慈善基金会、退休党支部等多个岗位上辛勤耕耘。2026年3月，她因为充分发挥余热，凝心聚力促发展，荣获集团第十一批“攻坚发展先锋”荣誉称号。

面对这份荣誉，虞翠英从容而淡定：“感谢组织的关心，我会一如既往地做好工作，看淡名利，务实做事，为集团发展贡献自己的力量。” 

攻坚克难，凝聚共识

“只要认真做事，尽全力拼搏，就没有做不好的工作，攻克不了的难关。”这是虞翠英常挂在嘴边的一句话。回忆起当年担任党务工作者的日子，她记忆犹新：“有一年公司发展快，一年就吸纳了42名新党员，材料多到我们经常加班加点，嘴唇都起泡了。”那时的她，总是第一个到岗，最后一个离开，用行动感染着身边的每一个人。

在这两年集团推进优先股工作的关键时期，虞翠英再次挺身而出。面对部分员工的不理解、不配合，她没有退缩，而是耐心细致地做好政策解释和沟通协调工作。

“人多了不能坐在一起开会，我们就分批做工作。有的人来了两次就不耐烦，发牢骚、抱怨，我们都耐心听着，从不计较。”虞翠英说，有一次，一位员工在电话里发了十几分钟的牢骚，她没有打断，也没有反驳，而是静静听完，再用温和的语气细致地解释政策，做好沟通工作。正是她的耐心化解了怨气，她的真诚赢得了理解，也最大限度地为企业凝聚共识，为发展“保驾护航”。

更令人印象深刻的是，她去沟通一位在村里出了名“脾气不好”的村民。大家都不敢，她却说：“让我试试。”一次次沟通协调，一次次认真倾听，最终，那位村民被她的真诚打动，顺利达成了共识。事后有人说：“虞部长，您真是有办法。”她笑着回答：“不是我有什么办法，是大家信任我。”

凝心聚力，传递温暖

作为红豆集团退休党支部的组织委员，虞翠英严格要求自己，始终把服务老党员、凝聚人心放在首位。退休党支部现有24名党员，她用心做好党员服务、组织生活开展、党费收缴、走访慰问等工作，主动学习党支部标准化规范化建设相关要求，认真负责、一丝不苟抓好各项任务落实。前几年每逢节假日，她都和老董事长一起，带着慰问品，挨家挨户看望一些老党员，送去组织的关怀和温暖。

在无锡耀庭慈善基金会，她更是倾注了大量心血。从2015年到2020年，她担任第一届基金会秘书长，之后又担任理事，负责基金会年检、制度制定、百岁老人核实、慰问金发放等工作。百岁老人核实是件非常细致的工作，因为百岁高龄，比较久远，有时会存在出生年月登记不详等问题，虞翠英就和同事开车一次次去到户籍所在地的派出所、村里去认真核实，确保工作的准确无误。

在她的积极参与下，十年间，基金会共为75名百岁老人送去慰问金，帮助无数困难党员和职工渡过难关。基金会也多次获得“敬老文明号”“敬老模范单位”等荣誉，成为集团公益事业的一张亮丽名片。

 红豆举行的关爱百岁老人公益活动合影，虞翠英（第二排左一）

“做慈善不是做样子，是要真正帮到人。”虞翠英说，每次去百岁老人家核实情况，她都要亲自上门，详细了解老人的生活状况，确保每一分钱都用在刀刃上。她的认真和细致，赢得了大家的信任和尊重。

退而不休，余热生辉

虞翠英常说：“作为一名共产党员，没有退休的那一天。”无论是在监事会参与离任审计，还是为基金会年检奔波，亦或是为企业的养生粥项目买菜核算，她都一丝不苟、尽心尽力。她多年的认真付出，也收获了诸多荣誉：镇三八红旗手、多次被评为先进党务工作者……

但她更看重的，是那份来自组织和群众的信任。“我只是做了我应该做的事。”她说。

从青丝到白发，从一线到幕后，虞翠英用几十年如一日的坚守，书写了一名老党员的责任与担当。她没有惊天动地的事迹，却用一件件平凡的小事，汇聚成一股温暖而坚定的力量，激励着更多人前行。

在集团攻坚发展的关键时期，正是有无数像虞翠英这样的老党员，默默奉献、凝心聚力，才让企业的发展更有温度、更有力量。他们是企业的见证者，更是红豆发展的推动者，他们以实际行动彰显了退休党员干部的责任担当，为支部建设、企业发展贡献了宝贵余热。

红心永向党，余热映初心。老党员虞翠英的故事，还在继续。