自3月28日接省委非公有制企业和社会组织工作委员会《关于印发<2022年全省两新组织党建工作要点>的通知》后，红豆集团党委第一时间开展学习研究和贯彻落实。4月1日，集团党委下发《关于落实江苏省委非公有制企业和社会组织工作委员会<2022年全省两新组织党建工作要点>精神的通知》和《分工实施表》。

4月1日18点，在红豆集团党委召开两新组织党建工作要点推进会上，集团党委对《2022年全省两新组织党建工作要点》进行全面深入地学习，集团党委副书记钱静就要点内容，进行全面地解读。

对照工作要点，红豆集团党委就2022年集团党建工作部署了4大方面、10项重点任务。钱静对红豆集团《关于贯彻落实省委两新工委<2022年全省两新组织党建工作要点>分工实施表》进行了布置。其中，在做好迎接党的二十大召开和大会精神学习贯彻相关工作上，要组织开展好“创先锋团队 喜迎二十大”主题活动，做好20个“创先锋团队”、科技质量月等先锋典型宣传工作；开展第22届红豆七夕节活动，营造喜迎二十大、奋进新征程的良好氛围；在深化党建助推科技创新、产业强链上，要深化“三个一线”行动，广泛开展“冲锋在前、先锋攻坚”活动；在持续推进党建引领物业管理服务工作上，要推广“红色i社群”优秀案例，强化党建引领红色物业，打造更高质量服务；在完善两新工委运行机制上，要加强理论探索，进一步加快完善和践行“党的建设+现代企业制度+社会责任”三位一体的中国特色现代企业制度；在探索推进两新党建数字化建设上，要充分利用学习强国、江苏先锋、无锡先锋等平台提升党员教育效果。

周海江强调，2022年是党的二十大召开之年，也是全面落实省第十四次党代会精神的开局之年，红豆集团作为全国先进基层党组织在贯彻落实中要做好表率、走在最前列，在实践中要结合企业经营发展，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，切实将新时代的党建优势转化成新红豆的发展优势，努力实现党建强、发展强。